- Categoria: Formazione Scuola-Lavoro
Formazione Scuola Lavoro (ex PCTO) -- classi terze
La Legge 107/2015 stabilisce per tutti gli Studenti del secondo biennio e dell’ultimo anno dei Licei l’obbligatorietà di percorsi di Alternanza Scuola-Lavoro. La Legge n.145 del 30 dicembre 2018 (art. 1, commi 784-786) rinomina i percorsi di Alternanza Scuola-lavoro in Percorsi per le competenze trasversali e per l’Orientamento (PCTO) e successivamente con il DL 9 settembre 2025, n. 127 in Formazione Scuola Lavoro e ne definisce per i Licei una durata complessiva non inferiore a 90 ore.
Il Galilei da sempre ha inteso l’esperienza di Formazione Scuola Lavoro come un’effettiva immersione, se pur breve, in un ambiente di lavoro, coerentemente con le indicazioni delle Linee guida Miur (2019) che definiscono i PCTO “periodi di apprendimento in contesto esperienziale e situato” che si avvalgono delle “metodologie del learning-by-doing e del situated-learning, per valorizzare interessi e stili di apprendimento personalizzati e facilitare la partecipazione attiva, autonoma e responsabile, in funzione dello sviluppo di competenze trasversali, all’interno di esperienze formative e realtà dinamiche e innovative del mondo professionale” (p.9). Così intesi, le esperienze di Formazione Scuola Lavoro offrono agli studenti la possibilità di aprire uno sguardo consapevole sul mondo del lavoro e sperimentare, in percorsi coerenti con la propria vocazione e l'indirizzo di studi, le proprie competenze, motivazioni, prospettive future, mettendo alla prova in modo autonomo e responsabile se stessi.
I percorsi prevedono una parte “teorica” in orario curricolare, nel corso del terzo e del quarto anno, articolata in interventi di formazione e informazione propedeutici alla parte “pratica”, ovvero l’esperienza formativa svolta presso l’ente ospitante nel periodo estivo di sospensione delle attività didattiche tra il quarto e il quinto anno. Nel corso del quinto anno, gli studenti rielaborano l’esperienza attraverso una relazione interdisciplinare finalizzata alla riflessione sulle competenze trasversali e disciplinari attivate nell’esperienza di Formazione Scuola Lavoro svolto e sul valore orientativo della stessa per la scelta post-diploma. Nelle classi quinte, il percorso si completa infine, in orario curricolare, attraverso le attività proposte dal Liceo per l’Orientamento in uscita.
Per le classi terze dell’a.s. 2025-2026 le attività sono così articolate:
- modulo di diritto del lavoro, in orario curricolare (4 ore).
- corso on line e test finale sulla sicurezza di base (4 ore)
- corso in presenza in orario curricolare e test finale sulla sicurezza specifica, rischio medio (8 ore);
Secondo la normativa vigente la Formazione Scuola Lavoro deve essere valutata dai Consigli di Classe nella condotta e nelle discipline. I singoli istituti ne definiscono le modalità. Per le classi terze dell’a.s. 2025-26 la valutazione ricade:
- all’interno del voto di comportamento (rispetto della tempistica e delle indicazioni ricevute, qualità della partecipazione ai corsi proposti)